سعودی وژن 2030 کے تحت اب سعودائزیشن کا تصور روایتی لوکلائزیشن سے آگے بڑھ رہا ہے۔
دفاعی صنعتوں میں اب مقصد صرف سعودی شہریوں کو ملازمت دینا نہیں، بلکہ انہیں سپلائی چین، انجینئرنگ، آپریشن، دیکھ بھال اور جدید ٹیکنالوجی کے انتظام کے قابل بنانا ہے۔
بی اے ای سسٹمز عربین انڈسٹریز اس تبدیلی کی نمایاں مثال کے طور پر سامنے آئی ہے۔
سعودی عرب میں اب مقامی افرادی قوت کی شمولیت کو نہ صرف سعودی شہریوں کے لیے پیدا کی جانے والی ملازمتوں کی تعداد سے ناپا جا رہا ہے اور نہ ہی کمپنیوں کی جانب سے حاصل کی گئی سعودائزیشن کی شرح سے، بلکہ اس کا اصل معیار علم و مہارت کی منتقلی، ٹیکنالوجی کو مقامی سطح پر فروغ دینے اور اسٹریٹجک صنعتوں کی قیادت کرنے کے قابل قومی صلاحیتوں کی تیاری بن چکا ہے۔
وژن 2030 کے اہداف پر تیزی سے عمل درآمد کے ساتھ توطین کا ایک نیا تصور ابھر رہا ہے، جس میں سعودی شہری محض لیبر مارکیٹ کا ایک عدد نہیں بلکہ پوری ویلیو چین کا مؤثر حصہ بن رہا ہے۔
یہ تبدیلی خصوصاً تخصصی نوعیت کے شعبوں میں نمایاں ہے، جن میں دفاعی صنعتیں سرفہرست ہیں۔
تاریخی طور پر ان صنعتوں کے بہت سے تکنیکی، انجینئرنگ اور لاجسٹک امور غیر ملکی ماہرین پر منحصر رہے ہیں، لیکن اب توجہ ایسی قومی مہارتیں تیار کرنے پر مرکوز ہے جو منصوبہ بندی اور سپلائی چین سے لے کر آپریشن، دیکھ بھال اور جدید ٹیکنالوجی کی تیاری تک پورے نظام کا انتظام سنبھال سکیں۔
بی اے ای سسٹمز عربین انڈسٹریز اس تبدیلی کی عکاسی کرنے والے نمایاں اداروں میں شامل ہے۔
اگرچہ کمپنی نے باضابطہ طور پر 2025 میں اپنے سفر کا آغاز کیا، لیکن اس کی بنیاد سعودی عرب میں 3 دہائیوں سے زیادہ عرصے کے دوران حاصل ہونے والے تجربے پر قائم ہے۔
اہم نکات
- بی اے ای سسٹمز عربین انڈسٹریز میں 5 ہزار 600 سے زیادہ مرد و خواتین ملازمین کام کر رہے ہیں۔
- کمپنی میں سعودائزیشن کی شرح 85 فیصد تک پہنچ چکی ہے۔
- تقریباً 7 ہزار افراد تخصصی تربیتی پروگراموں سے استفادہ کر رہے ہیں۔
- تربیت میں ایوی ایشن، میرین انجینئرنگ، فضائی تحفظ، پراجیکٹ مینجمنٹ اور سپلائی چین شامل ہیں۔
- کمپنی ٹائفون، ٹورنیڈو اور ہاک پروگراموں کے لیے مربوط لاجسٹک نظام چلا رہی ہے۔
- سعودی عرب میں توطین کا نیا معیار ملازمتوں کے بجائے علم، ٹیکنالوجی اور صنعتی قیادت کی منتقلی بن رہا ہے۔
اسی تجربے نے کمپنی کو ایک مضبوط آپریشنل بنیاد فراہم کی، جس کے ذریعے وہ سپلائی چین، افرادی صلاحیتوں کے انتظام اور تربیتی پروگراموں کو ایک ہی انتظامی چھتری تلے یکجا کرنے میں کامیاب ہوئی۔
اعدادوشمار اس نظام کی وسعت کی ایک جھلک پیش کرتے ہیں۔
کمپنی میں 5 ہزار 600 سے زیادہ مرد و خواتین ملازمین کام کر رہے ہیں، جن میں سعودائزیشن کی شرح 85 فیصد تک پہنچ چکی ہے، جبکہ مملکت کے مختلف علاقوں میں تقریباً 7 ہزار ملازمین تخصصی تربیتی پروگراموں سے استفادہ کر رہے ہیں۔
تاہم یہ اعداد پوری کہانی بیان نہیں کرتے۔
اصل اہمیت اس عملی اثر کی ہے جو یہ قومی صلاحیتیں زمینی سطح پر پیدا کر رہی ہیں، اور ان پیچیدہ ذمہ داریوں کو سنبھالنے کی ان کی قابلیت میں ہے جن کے لیے ماضی میں بیرونِ ملک سے ماہرین کی خدمات حاصل کی جاتی تھیں۔
دفاعی صنعت میں سپلائی چین کا مطلب محض کسی پرزے کو فیکٹری سے گودام تک منتقل کرنا نہیں۔
یہ ایک انتہائی حساس اور مربوط نظام کا انتظام ہے جس کا براہِ راست تعلق دفاعی سازوسامان کی تیاری، دستیابی اور مسلسل آپریشنل صلاحیت سے ہوتا ہے۔
کسی ایک پرزے کی فراہمی میں تاخیر بھی پوری دفاعی نظام کی تیاری اور کارکردگی کو متاثر کر سکتی ہے۔
اسی لیے سپلائی چین کا انتظام اب ایک اسٹریٹجک عنصر بن چکا ہے، جس کی بنیاد ڈیجیٹل منصوبہ بندی، مستقبل کی ضروریات کا پیشگی اندازہ، ذخیرے کے مؤثر انتظام اور ہنگامی حالات میں فوری ردعمل پر قائم ہے۔
یہ طریقۂ کار آپریشنل کارکردگی بہتر بنانے کے ساتھ ممکنہ خطرات بھی کم کرتا ہے۔
فیکٹ باکس
کمپنی ٹائفون، ٹورنیڈو اور ہاک سمیت متعدد جدید دفاعی پروگراموں کے لیے مربوط لاجسٹک نظام چلا رہی ہے۔
یہ نظام سامان کے بنیادی ماخذ سے شروع ہو کر آخری صارف تک پہنچنے کے تمام مراحل کا احاطہ کرتا ہے۔
اس ماڈل کا مقصد سپلائی کا دورانیہ کم کرنا، آپریشنل کارکردگی بہتر بنانا اور لاجسٹک خدمات کی قابلِ اعتماد حیثیت کو مضبوط بنانا ہے، جس کا براہِ راست اثر دفاعی نظاموں کی ہمہ وقت تیاری پر پڑتا ہے۔
یہ سرمایہ کاری صرف آپریشنل شعبے تک محدود نہیں بلکہ انسانی سرمائے تک بھی پھیلی ہوئی ہے۔ اب قومی صلاحیتوں کی تیاری ملازمت ملنے کے بعد نہیں بلکہ اس سے پہلے ہی شروع ہو جاتی ہے۔
اس عمل میں افرادی ضرورتوں کی نشاندہی، تکنیکی اور سکیورٹی جائزہ اور پھر مہارت، کارکردگی اور تعلیمی عمل کے انتظام کے لیے ڈیجیٹل نظاموں کے ذریعے مسلسل تربیت اور ترقی شامل ہے۔
یہ جامع حکمت عملی ہنر اور مہارت میں موجود خلا کو کم کرنے، سعودی افرادی قوت کی پیشہ ورانہ تیاری بہتر بنانے اور اسے مزید تخصصی اور اہم ذمہ داریاں سنبھالنے کے قابل بنانے میں مدد دیتی ہے۔
خصوصی تربیتی پروگرام بھی اس حکمت عملی کا بنیادی ستون ہیں۔
ان میں ایوی ایشن، میرین انجینئرنگ، فضائی تحفظ، پراجیکٹ مینجمنٹ اور سپلائی چین جیسے شعبے شامل ہیں۔
تربیت کے دوران آگمینٹڈ ریئلٹی اور ورچوئل ریئلٹی جیسی جدید ٹیکنالوجی سے بھی استفادہ کیا جاتا ہے، جبکہ مقامی اور بین الاقوامی اداروں کے ساتھ پیشہ ورانہ اسناد اور منظوری کی شراکتیں قائم کی گئی ہیں۔
اس طریقۂ کار کے نتیجے میں تربیت محض نظری تعلیم تک محدود نہیں رہتی بلکہ اسے عملی تجربے میں تبدیل کیا جاتا ہے، جس کا براہِ راست تعلق حقیقی کام کے ماحول سے ہوتا ہے۔
پاکستانیوں کے لیے کیا مطلب ہے؟
سعودی عرب میں تیز رفتار توطین کے نتیجے میں روایتی اور کم مہارت والے غیر ملکی روزگار کے مواقع محدود ہوسکتے ہیں۔ تاہم دفاعی صنعت، ایوی ایشن اور جدید ٹیکنالوجی کی توسیع انتہائی تخصصی صلاحیت رکھنے والے پاکستانی ماہرین کے لیے نئے امکانات بھی پیدا کرسکتی ہے۔
- انجینئرنگ، ایوی ایشن اور جدید مینوفیکچرنگ کی مہارت رکھنے والوں کے لیے مواقع برقرار رہ سکتے ہیں۔
- سپلائی چین، ڈیجیٹل منصوبہ بندی اور پراجیکٹ مینجمنٹ کی عالمی اسناد کی اہمیت بڑھے گی۔
- تربیت، علم کی منتقلی اور تکنیکی مشاورت کا تجربہ رکھنے والے پاکستانی زیادہ مضبوط پوزیشن میں ہوں گے۔
- کمپنیوں اور ملازمین کو عمومی تجربے کے بجائے تخصصی اور جدید ڈیجیٹل مہارتوں پر سرمایہ کاری کرنا ہوگی۔
یہ تمام کوششیں مقامی مواد کا تناسب بڑھانے اور زیادہ قدر پیدا کرنے والی صنعتوں میں سعودی صلاحیتوں پر انحصار مضبوط بنانے کی قومی حکمت عملی سے مکمل مطابقت رکھتی ہیں۔
اس کے اثرات ملکی معیشت پر بھی مرتب ہو رہے ہیں، کیونکہ اس سے زیادہ لچک دار صنعتی بنیاد تیار کرنے، غیر ملکی مہارتوں پر انحصار گھٹانے اور علم و تجربے کو مستقل طور پر مملکت کے اندر محفوظ رکھنے میں مدد ملتی ہے۔
سعودی عرب جس تیزی سے دفاعی صنعتوں اور جدید ٹیکنالوجی میں سرمایہ کاری کر رہا ہے، اس سے واضح ہوتا ہے کہ مستقبل میں توطین کی کامیابی کا معیار پیدا کی گئی ملازمتوں کی تعداد نہیں ہوگا۔
اصل پیمانہ یہ ہوگا کہ کتنی قومی مہارتیں تیار ہوئیں، کتنا علم منتقل ہوا اور کتنی صنعتی و تکنیکی صلاحیتیں سعودی ماہرین کے ہاتھوں میں آئیں۔
جب سعودائزیشن محض ملازمتیں فراہم کرنے کے بجائے قومی صلاحیتیں تیار کرنے کی صنعت میں تبدیل ہو جائے تو اس کا اثر لیبر مارکیٹ سے کہیں آگے بڑھ کر معیشت، صنعت اور قومی سلامتی تک پہنچتا ہے۔
یہی وہ جامع تصور ہے جسے سعودی وژن 2030 مملکت کے مختلف شعبوں میں مضبوط بنیادوں پر استوار کرنا چاہتا ہے۔
اصل اور معتبر ذرائع
اس رپورٹ کی تیاری میں بنیادی طور پر سرکاری اور معتبر صحافتی ذرائع استعمال کیے گئے۔
1 بنیادی ذریعہ
اصل اور معتبر ذرائع
اس رپورٹ کی تیاری میں بنیادی طور پر سرکاری اور معتبر صحافتی ذرائع استعمال کیے گئے۔
